スタッフブログ

経営会議

投稿日:2012年8月2日 更新日:

今日は幹部に集合してもらっての経営会議です。
今期(9月)決算の見通し、そして来期にむけた状況、方向性の確認です。
とくに数字やデーターから今後取組まなければならないことが見えてきて、そこに対する情報共有が出来ました。
また アイスブレイクもかねてですが、前回に続き「幹部みんなの良い・凄い・素晴らしいとことろ」を発表しあいました。(これがまた皆褒められて恥ずかしいのですが、けっこう嬉しいものです^^)
つまり褒める、認める、賞賛、感謝する企業文化を根付かせることで、スタッフ皆が幸せになれると思います。
ですから今度はスタッフ全員でやりたい!って声も出てきました^^ by某部長より

-スタッフブログ
-

執筆者:

関連記事

アンデン・アンデン災害防止協力会のゴルフコンペ、忘年会

    こんにちは協力会連携強化委員会の大矢です。 アンデン・アンデン災害防止協力会のゴルフコンペと忘年会を開催いたしました。 強い雨が降る中でプレイをして、去年初ゴルフだと言って …

パナソニック様のリニューアルフォーラム

  5月21日、22日とパナソニック様のリニューアルフォーラムに参加させて頂きました。 今回は東京お台場での開催です。 大賞1社・金賞7社・優秀賞146社の全国の電気工事会社様が招待頂いてお …

勉強会後の懇親会

商品勉強会の後は会場を移しての懇親会です。 メーカーさん、代理店さん、そして我々工事店とお酒を呑みかわしながら非常に有意義な意見交換も出来ました。 やはり話してみなければわからない事、気付きって本当に …

鳳来寺山登山

  営業部の山路です。 今回は番外編となりますが、絆・一体感をより深める目的で企画し、鳳来寺山登山に行ってきました。 登り始める前はとても寒かったですが、登り始めると一枚上着を脱ぐほど体も温 …

健康研修 (メンテナンス編)

  昨年3回にわたり開催した健康研修から半年が過ぎました。 その振り返りも兼ねたて目標達成能力向上講座を開催しました。 講師の上野先生との久しぶりの再会でしたが各自の経過状況や習慣改善のあら …