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将来に向けたHRD会議

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久々の投稿となる社長の安田です。
本日は月一回の弊社独自の若手工事管理者育成プログラムである通称HRD(Human Resource Development)会議を開催しました。
2021年春にスタートして4年目を迎えています。
育成対象者6名と育成責任者5名に取締役2名を加えた総勢13名での会議です。
我々取締役2名を除いた11名の平均年齢は30.5歳、取締役2名を含めた13名
でも33.9歳と高齢化が加速する建設業界の中で将来に向けて頼もしい限りの会議です。
ですから平日の昼間からの会議ですが弊社にとっては非常に重要な会議と位置付けています。
それだけに逆にお客様にはご迷惑をおかけすることもあろうかと思いますが将来に向けて
より安心して工事をご依頼いただくための時間であることをご理解いただければ幸いです。

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